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    兼職培訓師合作協議書

    時間:2020-07-27 16:00:21 協議書 我要投稿

    兼職培訓師合作協議書

      在日新月異的現代社會中,各種協議頻頻出現,簽訂協議可以解決現實生活中的糾紛。那么協議怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的兼職培訓師合作協議書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    兼職培訓師合作協議書

      甲方(聘用單位):北京溥銳達投資顧問有限公司

      乙方(受聘人): 身份證號

      甲乙雙方本著友好合作精神,根據本公司有關制度規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本協議。

      第一條 聘用期限

      1、 甲方聘請乙方擔任 兼職培訓講師 一職,協議自_20xx年___月__日至__20xx_年__月__日止。

      2、 合作協議期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續簽合作協議。

      3、 本協議期滿后,任何一方不再續簽合作協議的,應在協議期滿前一個月書面通知對方。

      第二條 甲方的權利

      1、 要求乙方按培訓計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最好的 服務態度等。

      2、甲方有權根據自身情況對課時進行調整,對授課內容進行調整,但必須提前通知乙方。

      3、 甲方對乙方的教學工作進行評估考核。

      第三條 甲方的義務

      1、甲方向乙方支付薪酬,每堂課 個小時,薪酬為 (每次/每月)。按月結算工資。 甲方將于每月20日支付上個月的工資,若遇周六日以及節假日順延。(每周授課時間和時長,可按照課程需要和實際情況進行調整)

      2、 向乙方提供學員的.背景資料,講明授課要達到的目的,協助提供和授課有關 的業務資料。

      第四條 乙方的權利

      1、 按約定取得薪酬。 (現金支付)

      2、要求甲方提供良好的教學環境和教學設施。

      第五條 乙方的義務

      1、 為甲方的授課積極準備教案;每月提供不少于1次授課(每次不少于3個小時)。保證每次課時的完整,內容的充實;對學員進行良好的溝通和指導。

      2、 乙方在每周課程完成后,須對學員出考核試題并給出評分。

      3、乙方須按照甲方規定的教學計劃進行授課。

      4、 乙方若因故停課,需提前48小時通知甲方。

      第六條 保密約定

      1、雙方當事人在兼職期間及離職以后保守甲方的商業機密包括但不限于以下:

     。1)商業秘密:本合同所稱的商業秘密,包括技術信息和經營信息,是指不為公眾所知悉的,能為甲方帶來經濟利益,具有實用性并且經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。

     。2)技術信息:本協議提及的技術信息,包括但不限于:技術方案、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、操作手冊、技術文檔、相關函電以及知識產權信息。

     。3)經營信息:本協議提及的經營信息,包括但不限于:客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、管理訣竅、買賣意向以及尚未披露的董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。

      2、保密期限自該信息公開之日起。甲方期間接觸、知悉的甲方商業秘密承擔的保密義務,直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開。

      3、乙方在保密期間,均有保守甲方商業機密的義務,不得以任何方式侵害甲方的知識產權和經濟利益;不得將甲方的任何非公知性的信息,泄露、披露或提供給任何人士;不得私自復制或公開甲方商業秘密的文件或文件副本,對因工作所保管、接觸的有關乙方或乙方客戶文件應妥善保管和使用,未經許可不得超工作范圍使用。并在雙方協議解除協議并交接時,負有本條所約定的交接義務。

      第七條、協議變更和終止

      1、乙方在服務期間有下列情形之一的,甲方可以提前解除本協議:

     。1)乙方泄露甲方商業秘密,對甲方利益造成損害的;

     。2)乙方在試用期期間被證明不符合聘用條件的;

     。3)乙方提供的課程達不到甲方的考核標準的;

     。4)乙方上課遲到、早退、缺勤累計超過3次以上或擅自調課、停課的;

     。5)乙方講課無教案或不按授課計劃進行授課;

     。6)乙方被依法追究刑事責任的;

      2、甲方有下列情形之一,乙方可以提前解除本協議:

     。1)甲方在實際工作中違反或擅自變更本協議條款的;

     。2)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由等手段強迫工作的;、

     。3)甲方未能按照聘用協議規定提供工作條件和環境的;

     。4)甲方拖欠乙方工作應得報酬逾兩個月以上的。

      3、提前告知

      甲乙雙方提前解除協議,應提前30天以書面形式通知對方,雙方經協商后辦理解除協議手續,在30日內乙方應堅守崗位,保質保量完成甲方布置的工作任務。乙方若未提前30日通知甲方,甲方有權不予進行工資結算,并且由此給甲方造成的經濟損失,甲方將追究其法律賠償責任。

      第八條、協議變更及爭議:

      1、訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行,經甲、乙雙方協商同意,可以變更本協議內容。

      2、因履行本協議發生的糾紛,雙方通過友好協商解決。協商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

      第九條、其他

      1、本協議自簽訂之日起生效。本協議未盡事宜,按國家有關規定執行。

      2、本協議一式貳份,甲乙雙方各執壹份。具有同等法律效力。

      甲方(蓋章): 乙方(簽字):

      年月日 年月日

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